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平臺推薦:

園林/景觀設計師

1、大學建筑設計、景觀設計、環(huán)境藝術、城市規(guī)劃等相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷;

2、具有3年以上工作經驗;

3、能在主創(chuàng)設計師確定的總體設計和設計方向上完成方案深化設計;

4、具有獨立對接甲方的能力,合理安排項目時間節(jié)點,把控整個方案的進度;

5、有很好的審美能力和創(chuàng)新能力和造型能力;

6、熟練運用CAD、Photoshop、Corldraw、Sketchup、光輝城市等相關設計軟件。


面議

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高級市場經理/總監(jiān)

崗位職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展目標及戰(zhàn)略,擬定市場實施戰(zhàn)略及計劃。
2、取得目標市場份額,實現(xiàn)品牌建設目標。
3、行業(yè)信息資料收集、調研、分析及項目篩選。
4、負責全過程項目跟進和推動工作。
5、對重要客戶,負責組織和策劃營銷方案。
6、拓展新客戶,維護和服務老客戶。
7、參與/主持公司營銷活動。
8、配合上級領導,完成安排的其他工作。

任職資格:
1、年齡27-45歲;形象好、氣質佳、人品端;統(tǒng)招本科及以上學歷(優(yōu)秀人才可放寬)。
2、有工程行業(yè)市場營銷、公關等豐富工作經驗;市場開拓和抗壓能力強,敢于接受新挑戰(zhàn)。
3、思路清晰、思維敏捷,善于溝通,具有敏銳市場洞察力和商務談判能力。
4、身體健康、熟練駕駛,能接受商務應酬和短期出差。
5、有一定社會資源者優(yōu)先考慮。


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項目經理/項目負責人

工作地點:

香港/深圳/成都/上海


崗位職責:

1.帶領團隊進行整個項目運作,制定項目計畫及時間分配表,監(jiān)督把控項目全階段的推進;

2.參與客戶會議,獨立進行項目彙報,促成項目的合作與推進;

3.代表公司設計團隊就項目設計問題直接與客戶溝通,領會客戶需求,傳達設計意圖,提出合理建議,並促進達成共識;

4.熟悉公司各項流程與標準,根據(jù)項目要求審核和監(jiān)控項目各階段進程,協(xié)調各階段客戶的需求與我司內部工作安排的關係,高效合理控制工作節(jié)奏;

5.發(fā)現(xiàn)並解決項目過程中存在的問題,確保項目保質按時完成;

6.跟進項目款項的到賬情況,保證公司項目資金各個階段的及時入帳。


任職要求:

1.本科或以上學歷,畢業(yè)于園林、環(huán)藝、建築或其它相關專業(yè);

2.具備至少5年以上景觀行業(yè)工作經驗,其中4年以上景觀項目管理及團隊管理經驗,具備豐富的景觀設計經驗,熟悉常用景觀植物品種及配置,具備豐富的景觀工程軟/硬景施工相關監(jiān)督管理和指導經驗;

3.良好的抗壓及解決問題的能力、優(yōu)秀的溝通表達能力、團隊管理技能及人際關係技巧;

4.具有責任感和積極主動的工作態(tài)度,做事認真細心;

5.有外資設計公司工作經驗,英文流利,可以就日常工作與外籍設計師直接溝通者優(yōu)先考慮;

6.能應付因工作需要而經常出差或加班者優(yōu)先考慮。


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施工圖設計師

擴初細節(jié)設計師

1. 2-3年以上的擴初或者施工圖經驗,具備擴初設計至施工圖設計的專業(yè)知識;

2. 熟悉中國國家標準,特別是施工工藝、材料、植物設計及知識與造價分析;

3. 具有良好的溝通技巧、有責任心和團隊合作精神,能在項目負責人和設計組負責人的帶領下高效展開工作;

4. 英文口語、書寫能力良好者優(yōu)先。


Landscape Architect - Detail Specialist

2-3 years minimum of landscape construction documentation experience preferred with good understanding of Design Development and Construction Documentation,

Solid knowledge of construction, materials, planting design and knowledge and cost estimation of PRC National Standards,

Good communication skill, a strong sense of responsibility and team-working spirit to work efficiently under the guidance of project leaders/team leaders,

Good command of spoken and written English is beneficial. 


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Unity3D開發(fā)工程師

工作職責:

1、參與頭腦風暴,切實討論概念;
2、完成小規(guī)模項目的編碼并獨立實現(xiàn)功能,或與團隊成員一起完成大型項目;
3、現(xiàn)場調試、測試和安裝軟件,確保軟件順利運行;
4、管理最后期限,及時滿足客戶的需要;
5、在程序方面力求卓越及高質量。


任職資格:

1、熟練掌握Unity 3D;
2、熟悉 C++, C#, JavaScript和3D軟件;
3、了解Computer Vision (OpenCV)和WebGL知識的優(yōu)先;
4、掌握科技潮流,具有良好的數(shù)學基礎;
5、2年以上相關職位工作經驗;
6、清晰的編程結構和注釋;
7、擁有良好的溝通技巧;
8、思想開放,有激情,有團隊合作精神。


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規(guī)劃設計師

任職要求:

3-5年以上專業(yè)經驗,能主持單個/多個項目全流程,以城市設計、概念規(guī)劃為主要類型項目;

匯報表達、組織溝通能力良好,責任心強;

基本軟件手繪操作技能用于完稿輸出、技術指導;

具專研精神,熟悉國家相關政策法規(guī)和規(guī)范;

團隊意識強,獨立或領導下都能高效地開展工作,并組織指導工作。


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室內設計總監(jiān)

任職要求:

1.本科及以上學歷,室內/藝術設計相關專業(yè),5年以上室內設計工作經驗;

2.3年及以上知名設計公司經驗,具有主創(chuàng)設計作品或獲獎作品;

3.具備較強的方案創(chuàng)作能力,熟悉各專業(yè)交圈協(xié)同;

4.具備主導把控售樓中心、酒店空間、商業(yè)空間等業(yè)態(tài)的設計經驗;

5.具備較強的溝通能力,責任心強以及團隊管理意識。


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景觀實習生

任職資格:

1.建筑學、園林景觀設計、環(huán)境藝術設計專業(yè)(研究生或大四學生 )有不少于兩個月以上的穩(wěn)定實習期 ;

2.具有良好的綜合素質和競爭意識者,最主要的是善于學習,樂于學習;

3.良好的團隊合作精神;

4.具有基本的手繪能力和制圖軟件的運用能力。


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人事行政高級經理

崗位概述:

作為湖南分院各項工作的第一責任人,在公司的領導下全面主持湖南分院各項生產經營管理工作。


崗位職責:

1.負責制定湖南分院總體戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施;

2.負責制定湖南分院年度經營目標、工作計劃并組織實施;

3.負責湖南及相關區(qū)域市場的開拓、跟進與客戶維護;

4.負責湖南分院生產運營工作的監(jiān)督、協(xié)調與管理工作;

5.負責健全完善湖南分院組織架構和工作體系;

6.負責組建、調整和優(yōu)化湖南分院人員梯隊;

7.負責統(tǒng)籌協(xié)調湖南分院日常管理工作;

8.公司交辦的其他工作。


任職要求:

1.企業(yè)管理、工程管理類相關專業(yè)本科(含)以上學歷,年富力強,身體健康;

2.熟悉并能夠熟練運用企業(yè)經營管理以及工程建設領域相關知識;

3.十年以上相關行業(yè)工程管理工作經驗,有大中型企業(yè)相應職位工作經歷者優(yōu)先;

4.具有良好的溝通協(xié)調能力,抗壓能力和一定的大局觀,具備良好的團隊建設以及組織實施能力;

5.具有國內標桿企業(yè)工作經驗、突出的經營業(yè)績和較豐富管理經驗者可適當放寬有關任職要求。


25-30k

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